环游世界
我们的社区成员每天都在塑造我们生活的世界.
在卡罗尔管理学院, 我们拥抱和庆祝我们紧密联系的社区中的差异——背景的差异, 身份, 的角度来看, 和想法. 我们认为多元化和包容性是道德领导和良好管理实践的标志. 基于这一信念以及太阳城网赌平台的耶稣会传统, 卡罗尔学校致力于培养一个包容的环境,让所有的学生, 教师, 让员工感到受欢迎, 接受, 和支持.
“在太阳城网赌平台卡罗尔管理学院, 我们与我们的大学和耶稣会士是一体的, 天主教的传统,它要求对每个人的尊严的深刻尊重和坚定不移地致力于所有人的利益. ”
詹妮弗·巴克,20岁, 凯特琳·洛奇亚托,20岁, Wendy Wang, 20岁, 20岁的Jian Zabalerio在30分钟的演讲中获得第二名,在为期三天的演讲中获得90秒的第一名 国际商业道德案例大赛.
妮莎·莫明21岁, 伊莎贝拉·费利西亚诺,23岁, 詹姆斯·柯文,23岁, 23岁的安妮·李进入了最后一轮,在2021年凯利学校获得了第五名 全国多元化案例大赛受新冠肺炎疫情影响,今年几乎没有举行.
卡罗尔学校和林奇教育学院的联合努力加强了地区领导人的技能, 宪章, 和天主教城市学校,以打破我们教育系统的不平等. 通过静修、辅导课程和工作坊,LLA学会有效地改变学校.
该中心在全国性的退休政策讨论中起着主导作用. 它的太阳城官网涵盖了广泛的主题,包括种族/民族退休财富不平等和老年收入的性别差距. 该中心还发布数据, 培养新学者, 并作为政策团体和公众的信息和资源中心.
利用房地产作为边缘化和弱势社区变革的催化剂,约瑟夫. 科科伦房地产和城市行动中心促进讨论, 行动, 以及下一代的城市专业人士. 该中心的创始人,已故的约瑟夫E. 科克兰的59, H’09, 他的灵感来自于他在社会经济和种族多元化的多切斯特社区长大的经历, 他一生致力于创造住房机会和改造服务不足的城市社区.
通过创新活动, 公开演讲, 有针对性的太阳城官网, 这个广泛的社区汇集了来自商界和社会的各种知名演讲者和观点. 他们的服务范围包括学生项目,比如他们的社会影响 & 午餐系列, 与卡罗尔学院的辅修课程“管理社会影响和公共利益”合作推出.
“卡罗尔学校重视教育各个方面的多样性. 我们为不同背景的学生创造包容的教室, 身份, 的角度来看, 想法是被培养出来的. 我们赞助课外活动,强调多样性在组织中的作用,鼓励个人发挥他们独特的特点和技能,创造一个公正的社会. 我们支持教师在理解和提供解决方案方面的奖学金,以应对组织及其员工面临的复杂挑战.”
这个论坛为美国的种族和种族主义提供了一个对话的场所.S., 同时作为弥合分歧的催化剂, 促进和解, 鼓励新的观点.
勇敢的种族正义对话是一项以对话为中心的关于种族主义和特权的倡议,旨在解决种族愈合问题, 股本, 和正义.
该中心支持和授权本科生, 特别关注AHANA, 多元文化的, 多民族问题.